天津通过政策支持，不断拓宽新业态就业渠道，并为个人与平台之间搭建对接桥梁，助力求职者灵活就业。

互联网催生出数字经济、平台经济等新业态，像原创视频、送餐平台等领域，都属于新业态。不同于“公司+雇员”的传统模式，新业态就业，主要是“平台+个人”。方式灵活、用工量大，是眼下拓宽就业的新渠道。可由于平台人员流动性较大，因此，依托传统线下、线上招聘渠道，往往不能及时招到需要的人。为个人与平台之间搭建对接桥梁，今年8月，市人社部门与云账户公司合作，根据人社部门掌握的求职信息，云账户调研30多家有招聘需求的平台，通过算法，自动将双方进行匹配。2个月来，帮助2200多名毕业生，实现了灵活就业，主要从事视频创作、市场拓展等近20个工作岗位。

支持多渠道灵活就业，近期，天津出台专门举措，支持线上教育、互联网医疗等新业态发展，同时，扶持一批创意小店等经营实体，打造小店集聚区。进一步优化自主创业环境，通过取消部分行政事业性收费、开通绿色办理通道。对在新业态领域就业的个人，也将给予保险补贴、免费岗前培训等。